Brinner du för att skapa relationer, är duktig på att kommunicera och förstår värdet av en bra kandidatupplevelse?
Vi letar efter en Talent Sourcer med stort intresse för människor och som är en fena på att hitta och skapa kontakt med attraktiva kandidater. Här finns en möjlighet för dig som studerar att utvecklas inom rekrytering och bli en nyckelperson i vårt härliga TA team.
Om rollen
Som Talent Sourcer får du en mycket viktig roll i vårt arbete med att kartlägga och identifiera framtida kollegor inom främst IT & Tech samt stötta våra chefer och Talent Acquisition Partners med att rekrytera rätt kompetens.
I rollen arbetar du i rekryteringsprocessens första steg, där du deltar i uppstartsmöte med rekryterande chef för att få en gedigen bild av tjänsten, teamet och kravprofilen. Därefter blir din uppgift att genomföra kartläggning och search i externa kanaler (främst på LinkedIn), arbeta med tidigt urval samt ansvara för den första kontakten med potentiella framtida kollegor.
Tillsammans med ansvarig Talent Acquisition Partner är du delaktig i:
Att identifiera och kartlägga relevanta kandidater samt genomföra första telefonintervju
Uppstartsmöten, skapande av kravprofil och kartläggning inför search
Arbeta proaktivt med att bygga ett nätverk av kandidater med fokus på IT & Tech
Delta i bedömningar, kandidatpresentationer och digitala referenstagningar
Ge feedback och återkoppling till kandidater
Vi är ett härligt Talent Acquisition team med ett stort driv och intresse för att ge den bästa kandidatupplevelsen och servicen till både våra kandidater och rekryterande chefer. Vi har roligt på jobbet samtidigt som vi levererar högsta kvalitet. Vårt team stödjer olika delar i verksamheten vilket ställer stora krav på oss att arbeta båda självständigt och tillsammans.
I rollen har du naturligtvis stort stöd och nära samarbete med oss i Talent Acquisition teamet men bör trivas med stort mått av eget ansvar. För att du ska komma in i rollen på bästa tänkbara sätt får du en anpassad introduktion beroende på din erfarenhet och bakgrund.
Vem är du?
Vi önskar oss en kollega som tycker om kontakt med människor, brinner för search och vill utvecklas inom området. Som Talent Sourcer är du lyhörd för rekryterande chefer och kollegor med ett tydligt kvalitetsfokus i dina dagliga prioriteringar. Som person är du självdriven, tar ägarskap över ditt arbete samt arbetar med struktur och noggrannhet. Du har förmåga att planera ditt eget arbete på ett realistiskt sätt.
Vi söker dig som har:
Påbörjade högskole-universitetsstudier inom HR, personal eller relevant område (Examen tidigast juni 2027)
Tidigare arbetserfarenhet av seacharbete, tech-rekryteringar eller search via Linkedin Recruiter är meriterande.
Ett intresse för IT/tech är meriterande men viktigast är att du tycker om att bygga nätverk och etablera goda relationer med kandidater
I rollen kommer du få sätta dig in i nya tjänster och varierande team, därför behöver du vara nyfiken och intresserad av att förstå olika roller och nya områden. Vi ser gärna att du, liksom vi, motiveras av utmaningar, höga mål och har ett stort fokus för att uppnå resultat. Du jobbar med hög energi och bidrar till ett positivt arbetsklimat och teamkänsla. Du är orädd och behöver stundtals vara både ihärdig och envis. I problem ser du lösningar och vid utmaningar tar du stöd av din kreativitet.
Är du en person som vill jobba på ett företag med stort hjärta och tycker det är spännande att skapa nya relationer? Välkommen med din ansökan!
Ansökan
Skicka gärna din ansökan snarast då urvalet sker löpande, dock senast 24/8. Vi tar inte emot ansökningar via mejl p.g.a. GDPR. Kontakta gärna Linnea Zachrisson, Talent Acquisition Manager på Linnea.Zachrisson@avanza.se om du har några frågor om tjänsten.
Välkommen med din ansökan!
Erbjudanden från rekryteringsföretag/annonssäljare undanbedes.
Avdelning
HR | TA
Roll
Talent Sourcer
Platser
Huvudkontor
KONTAKT
Linnéa Zachrisson
Talent Acquisition Manager – HR | TA
Om Avanza Bank AB
Avanza är Sveriges ledande internetbank för sparande och placeringar. Vi drivs av att förändra branschen genom att utmana de stora bankerna och försäkringsbolagen på den svenska sparmarknaden. Vi vill vara tjänsten som förenklar och förbättrar spararnas ekonomi, oavsett om man älskar aktier eller bara vill ha ett bra sparande. Vår vision är att skapa en bättre framtid för miljoner människor. Därför står våra kunders bästa alltid i fokus, precis som det borde vara. Affärsidén är enkel – mer till dig, mindre till banken. En idé som gett oss Sveriges nöjdaste sparare 15 år i rad.
Grundades 1999
Medarbetare 700
Omsättning 5 M