Modersmålslärare i somaliska

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.

Enheten för flerspråkighet organiserar modersmålsundervisning, studiehandledning och mottagande av nyanlända elever. Lärarna på enheten undervisar i flera olika språk

Genom kollegialt lärande strävar vi kontinuerligt efter att förbättra och utveckla den pedagogiska praktiken. Vårt fokus är pedagogisk utveckling, professionalitet och arbetsglädje. Enheten har möteslokaler och arbetsrum på Dergårdsområdet tillsammans med Lerums gymnasium, ett centralt läge i Lerum och dit det är lätt att ta sig med tåg/buss.

I ditt uppdrag ingår att undervisa elever i modersmål somaliska i alla skolformer i grundskolan så väl som gymnasiet.

Du deltar med glädje och entusiasm på de möten och den kompetensutveckling som förekommer. Planering, genomförande, utvärdering och utveckling av det pedagogiska arbetet gör du såväl självständigt som tillsammans med dina kollegor, lärare på skolorna och i arbetslaget.

En gång i veckan träffas arbetslaget för kollegialt lärande och utveckling av verksamheten. Att delta på arbetslagsmöten kan komma att ingå i din tjänst,

I tjänsten kan även studiehandledning förekomma.

Du som söker har gymnasiebehörighet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha genomgått SFI och minst SAS grund eller motsvarande.

Du har didaktiska kunskaper i somaliska och goda kunskaper i svenska, både i tal och i skrift.

För tjänsten krävs att du har god vana i att hantera digitala verktyg. Du behöver även ha goda kunskaper i skolans styrdokument och lagar.

Högskoleutbildning och modersmålslärarlegitimation är meriterande. För en tillsvidareanställning krävs lärarlegitimation.

Vi söker dig som är en positiv kraft i arbetet och har lätt för skapa och upprätthålla goda sociala relationer till dem du möter så som arbetskamrater, elever och vårdnadshavare. Du är utvecklande i ditt ledarskap och är en god lyssnare. Du är i grunden en person som har lätt att finna lösningar i utmanande situationer.

Du är flexibel i ditt pedagogiska upplägg och möter eleverna med respekt, uppmuntran och höga förväntningar. I mötet med pedagogisk personal på skolorna är du samarbets- och lösningsorienterad samtidigt som du är skicklig på att förmedla vad ditt uppdrag är.

För att få arbeta med barn och ungdomar krävs ett utdrag från Polisens belastningsregister. Du beställer det själv via Polisens hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/digitalt-registerutdrag/

Körkort och tillgång till egen bil är önskvärt.

6 månader eller längre.

Referensnummer: C258513

Anställning

Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.

Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Läs mer om våra personalförmåner här: https://lerum.se/dina-formaner

Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.