Tillsammans gör vi skillnad

På Getinge är vi engagerade i att hjälpa våra kunder att rädda liv och säkerställa utmärkt vård. Vi erbjuder innovativa lösningar för operationsrum, intensivvårdsenheter, steriliseringsavdelningar och för Life Science och institutioner. Ett jobb hos Getinge kommer att ge dig karriärmöjligheter som både inspirerar och utmanar.

Om rollen  

På Getinge Critical Care i Solna utvecklas och tillverkas avancerad utrustning till intensivvården som ventilatorer och anestesimaskiner. Vi söker nu en Ändringsledare till ett av våra ”Value creation team” inom R&D. Teamen är tvärfunktionella och ansvarar för olika delar av utvecklingen av våra produkter. Den här rollen är fokuserad på ventilatorer. Som ändringsledare har du en nyckelroll i vårt produktutvecklingsarbete och tjänsten erbjuder en spännande möjlighet att få vara med att vidareutveckla våra produkter i nära samarbete med en rad funktioner runt om i organisationen.  

Dina arbetsuppgifter 

Som ändringsledare kommer du att ansvara för att driva DCP (Design Change Process) både för produkter som är produktionssatta samt vid utveckling av nya produkter. I din roll kommer du att ha ett tätt samarbete med kollegor inom produktion, utveckling, inköp, logistik samt vår regulatoriska avdelning. Du ansvarar också för materialberedningen i SAP kopplat till förändringen.  

Några av dina viktigaste ansvarsområden och uppgifter:  

• Starta DCP processen genom ett så kallat konsekvenslistemöte där konsekvenslistan fungerar både som underlag till beslut samt som protokoll för mötet. Vid mötet fattas även beslut om vem som ska koordinera ändringen. 

• Säkerställa att förändringsarbetet drivs i enlighet med DCP processen och att beslutade aktiviteter genomförs enligt konsekvenslistan. 

• Vara delaktig i överlämning mellan utvecklingsprojekt och implementering. 

• Säkerställa att alla konsekvenser är åtgärdade inför produktionssättning. 

• Upprätta och vidmakthålla planen för de DCP processer du driver samt säkerhetsställa att det löpande arbetet samordnas med pågående produktutvecklingsprojekt. 

• Informera och kommunicera beslut och status till berörda parter i ändringsärenden. 

• Uppdatera och skapa produktstrukturer i SAP. 

• Underhålla ändringsdatabasen med relevant information och dokumentation. 

• Arkivering av avslutade ärenden inklusive bilagor (elektroniskt eller fysiskt). 

Placeringsorten är Solna och du kommer rapportera till Team manager. Rollen är hybrid och erbjuder möjlighet att jobba hemifrån 1-2 dagar i veckan. 

Vad du har med dig 

För att passa för den här rollen ser vi att du har följande med dig: 

• Eftergymnasial utbildning inom relevant område. 
• Några års erfarenhet från likande arbete.  

• Du har erfarenhet i att jobba med ERP system, gärna SAP.  

• Du har god vana vid att arbeta med Officepaketet, främst Excel. 

• Din svenska och engelska är flytande i såväl tal som skrift. 

Som person är du en positiv, drivande och entusiastisk lagspelare. Arbetet bedrivs i högsta grad tvärfunktionellt varför du måste tycka om och ha lätt för att interagera med många olika funktioner.  Du är noggrann och observant och kan identifiera problem och arbeta lösningsorienterat tillsammans med teamet. För att trivas i rollen måste du ha förmåga att både gå ned i detalj och se helheten. Du har en genuin vilja att driva vår förändringsprocess och vårt arbete med ständiga förbättringar framåt.

Vi erbjuder 

Vi erbjuder ett konkurrenskraftigt kompensations- och förmånspaket, inklusive friskvårdsbidrag, familjeförmåner och gemensamma aktiviteter och föreningsliv. Allt detta för att säkerställa att vi stöder ditt välbefinnande och dina mål.  Vi har en öppen dialog mellan ledare och medarbetare, samt mellan teamen. Vi fokuserar på att utveckla människor och tillsammans skapar vi en plan för lärande och kompetensutveckling när du börjar din karriär hos oss. 

Ansökan 

Vi ber dig att skicka in din ansökan i vårt rekryteringssystem genom att klicka på knappen "ansök nu". Vi önskar att få in din ansökan senast 2025-08-03. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. På grund av semestertider vill vi informera om att ansökningar kommer att hanteras först under v.32.

Om du har några frågor angående rollen, vänligen kontakta Team Manager Sandra Bergkvist på mejl [email protected] eller rekryterare Sofia Ekstrand på [email protected].

Vi ser fram emot din ansökan. Vi hoppas att du vill följa med oss på vår resa mot att bli världens mest eftertraktade medicintekniska företag. 

#LI-SE1