Jobbeskrivning
Forsmarks kärnkraftverk är en av de största elproducenterna i Sverige och vi producerar en sjättedel av den el som förbrukas i Sverige. Kärnkraftselen har mycket låga fossila avtryck och är en stabil och väderoberoende kraftkälla. Sedan 1980 har våra tre produktionsanläggningar levererat klimatsmart el varje dag, året runt. På Forsmark arbetar i dag cirka 1 200 anställda och vi ingår i Vattenfallkoncernen som verkar på en europeisk arbetsmarknad med möjligheter till en fantastisk utveckling för dig som anställd. Vår arbetsplats är vackert belägen längs sköna Roslagskusten.
Vill du vara med och bidra till Sveriges fossilfria elförsörjning?
Nu har du möjlighet att göra det hos oss på Forsmarks Kraftgrupp. För att nå våra mål behöver vi engagerade medarbetare som vill arbeta hos en av Sveriges största elproducenter och samtidigt bidra till ett bättre klimat på vår planet.
Forsmarks Kraftgrupp söker två gruppchefer inom elunderhåll!
Energibranschen står inför stora förändringar med ett ökat elbehov i Sverige och globalt vilket gör Forsmarks Kraftgrupp till en viktig elleverantör under lång tid framöver. Det innebär också att vi är en trygg arbetsgivare som erbjuder både karriärs- och utvecklingsmöjligheter.
Vår enhet ansvarar för elunderhåll på Forsmarks kärnkraftverk och består av fyra grupper; Operativa-, Elmaskiner-, Utvecklings- och Elanläggningsgruppen. Respektive grupp består av omkring 13 medarbetare med en bredd i kompetens, erfarenhet och utbildning.
Till grupperna Elmaskiner och Elanläggning söker vi nu gruppchefer som är intresserade av att fortsätta bygga och utveckla effektiva team. Som gruppchef är du varje dag en viktig kugge för Forsmarks elproduktion där lärande och teknik går hand i hand.
Mer information
Gruppen Elmaskiner ansvarar för strategiskt och operativt underhåll, det handlar exempelvis om elmotorer, dieselgeneratorer, huvudgeneratorer, ventilmanöverdon och transformatorer.
Gruppen Elanläggning ansvarar för strategiskt och operativt underhåll, det handlar exempelvis om reläskydd, brytare, ställverk och kraftelektronik.
Arbetet innebär att vi skapar underhållsplaner, utvecklar underhållsinstruktioner, planerar revisioner och underhållskampanjer. Teknik- och arbetsområdena är breda och vi uppskattar möjligheten lära oss av varandra och arbeta tillsammans för en säker elproduktion.
Här kommer exempel på arbetsuppgifter och ansvar som gruppchef:
- Leda, planera och prioritera arbetsuppgifter inom gruppens ansvarsområden
- Upprätthålla och utveckla kompetens, arbetsuppgifter och processer tillsammans med gruppen
- Arbeta för en god arbetsmiljö, motivera och coacha för att tillsammans uppnå gemensamma mål
- Budget- och personalansvar.
Du rapporterar till enhetschefen och ingår i ledningsgruppen för Elunderhåll. Du kommer även att vara gruppens och, när du känner dig bekväm, enhetens representant i olika forum och projekt. Arbetet i vår ledningsgrupp präglas av öppenhet och trygghet, vi samarbetar för att tillsammans nå uppsatta mål.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har intresse för teknik och ledarskap. Du är initiativtagande och gillar att skapa delaktighet, driva utveckling hos medarbetare, grupp och dig själv som ledare.
Du främjar öppen dialog och samarbete inom och mellan team och är inte rädd att fatta beslut när det behövs. Hos oss får du möjlighet att utveckla ditt ledarskap genom utbildning, coachning och övning.
Du har:
- Intresse av att utvecklas inom såväl ledarskap som teknik
- Erfarenhet av ledarskap, ledande roller
- Utbildning/erfarenhet inom el/energi-området eller för tjänsten relevant område
- Goda kunskaper i svenska och engelska (både tal och skrift).
Vi vill att du besitter några av ovanstående egenskaper och kompletterar med egna färdigheter.
Ytterligare information
Placeringsort: Forsmark
Kontaktpersoner
Vid frågor om tjänsten hör av dig till rekryterande chef Karin Westlund, 070-658 20 44 eller ställföreträdare Dan Andersson, 070-692 61 54.
Fackliga representanter är Anders Karlsson - Akademikerna, Ida Engvall Walther - Ledarna, Leo Lehtinen - SEKO och Dick Skattberg - Unionen, samtliga nås via växel, 0173-81 000.
Välkommen med din ansökan senast den 24 augusti, 2025!
Ansök via vår annons på Vattenfalls karriärsidor, du svarar på några inledande frågor och bifogar ditt CV, du behöver inte inkludera ett personligt brev. Har du frågor, kontakta rekryterare Ingela Skoog, 0730-243 164.
Vi erbjuder
Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation, https://careers.vattenfall.com/diversity-equity-inclusion
Bussar till och från Forsmark är anpassade efter dagtidspersonalens arbetstider. Vi erbjuder även arbetsbussar med trådlöst nätverk på sträckorna Gävle-Forsmark och Uppsala-Forsmark, vilket ger dig möjlighet att använda restiden som arbetstid om/när arbete tillåter. Du har också möjlighet att använda våra distansarbetsplatser i Gävle och Uppsala alternativt arbeta hemifrån om/när arbetet tillåter. Läs gärna mer på vår hemsida https://karnkraft.vattenfall.se/forsmark
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
