Inspireras du som oss av matglädje, försäljning och hållbarhet?
Nu söker Stora Coop Garnisonen Linköping dig som har ett stort fokus på försäljning och en stark drivkraft att leverera resultat. Du brinner för att testa nya vägar i ditt arbete och för ett kundmöte i världsklass! Är du redo?
Vi erbjuder dig:
Som Försäljningsledare på Coop kommer du att vara en nyckelperson i butiken och inom ditt ansvarsområde med kundnöjdhet, försäljning och ständig förbättring i fokus.
I ditt arbete ingår att:
- Skapa den bästa kundupplevelsen inom ditt ansvarsområde med matglädje och inspiration
- Utifrån ett affärsmannaskap leverera resultat utifrån butikens mål och nyckeltal inom ditt ansvarsområde
- Initiera, leda och driva olika initiativ för att förbättra lönsamhet och resultat inom ditt ansvarsområde
- Säkerställa att rutiner hålls i det dagliga arbetet
- Arbeta aktivt med hållbara val i butik
Tjänsten är ett vikariat på deltid, 35 timmar i veckan. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten sträcker sig till och med juni 2026.
Vem söker vi:
För oss på Coop är det viktigt att ständigt lära oss av varandra för det är genom utveckling vi skapar resultat! Till oss på Coop tar du med dig:
- Erfarenhet från detaljhandeln och/eller hotell- och restaurangbranschen
- Erfarenhet av att leda personal är meriterande
Det är meriterande om du har dokumenterat goda resultat av försäljning inom detaljhandeln. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi ser fram emot att vara en del i din utvecklingsresa. Genom dina personliga egenskaper och erfarenheter är du med och bidrar till en arbetsplats där vi tar hand om varandra, våra kunder och vårt samhälle. Resten lär vi dig på vägen.
Välkommen till Coop!
Kontaktpersoner:
Michael Engback | Butikschef
Christopher Karlsson | Säljchef Kundflöde
Ansökningsprocessen:
Som ett led i vårt arbete mot en så rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess som möjligt har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai. Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert.
Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 10-15 min att genomföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks.
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan!
För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.