Arbetsbeskrivning
Har du ett stort engagemang för elever som undervisas i anpassad grundskola och vill arbeta för att ge alla elever möjlighet att lyckas? Vill du arbeta i ett ledningsteam bestående av härliga kollegor? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som biträdande rektor för Kannebäcksskolan anpassad grundskola!
Skolområde Sydväst 20 består av följande fem skolenheter:
Du arbetar tillsammans i skolområdets gemensamma ledningsteam bestående av rektor och sex biträdande rektorer. Ni är två biträdande rektorer på anpassad grundskola. Arbetet som biträdande rektor innebär att utöva ett ledarskap nära elever och medarbetare. Du fokuserar på skolans kärnprocesser och arbetar dagligen med att göra skillnad för eleverna. Rollen innebär i hög grad att vara exekutiv och operativ under delegerat ansvar.
Några exempel på vad som ingår i din yrkesroll som biträdande rektor:
Kannebäcksskolan anpassad grundskola består av cirka 70 medarbetare. Skolområde Sydväst 20 består av cirka 300 medarbetare.
Skolområde Sydväst 20 består av följande fem skolenheter:
- Kannebäcksskolan Döv och hörsel F-9
- Kannebäcksskolan 1-9 anpassad grundskola
- Kannebäcksskolan 1-9 resursskola
- Ängåsskolan F-6
- Vättnedalsskolan F-6
Du arbetar tillsammans i skolområdets gemensamma ledningsteam bestående av rektor och sex biträdande rektorer. Ni är två biträdande rektorer på anpassad grundskola. Arbetet som biträdande rektor innebär att utöva ett ledarskap nära elever och medarbetare. Du fokuserar på skolans kärnprocesser och arbetar dagligen med att göra skillnad för eleverna. Rollen innebär i hög grad att vara exekutiv och operativ under delegerat ansvar.
Några exempel på vad som ingår i din yrkesroll som biträdande rektor:
- Ansvara för mål, ekonomi, elever, personal och kvalitet inom ditt ansvarsområde utifrån grundskolenämndens vidaredelegation.
- Leda, utveckla och organisera arbetet inom ramen för rektorns delegation.
- Samverka med andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare, närsamhället och andra skolenheter.
Kannebäcksskolan anpassad grundskola består av cirka 70 medarbetare. Skolområde Sydväst 20 består av cirka 300 medarbetare.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har följande kvalifikationer:
För tjänsten är det även meriterande om du har
Du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Du kan genom övertygande argument tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar.
Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov.
Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov.
Är detta du?
Varmt välkommen med din ansökan!
Intervjuer är planerade att hållas 19/9.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.
- högskoleexamen om minst 180 hp där pedagogik varit en del av utbildningen
- erfarenhet av någon form av ledaruppdrag
- minst 4 års erfarenhet av arbete i skola
- kännedom om lagar/förordningar och övriga styrdokument på nationell nivå för skol- och verksamhetsformer inom grundskolan
- erfarenhet och kunskap av tecken som stöd.
För tjänsten är det även meriterande om du har
- genomfört rektorsutbildning och/eller något annat ledarutvecklingsprogram/-utbildning eller förberedande chefsutbildningar
- skolledarerfarenhet eller annan chefserfarenhet
- erfarenhet av ekonomistyrning och resursfördelning
- erfarenhet av lagar/förordningar och kollektivavtal som berör arbetsgivaransvaret (exempelvis skollagen och arbetsmiljölagen)
- kunskap och praktisk erfarenhet av arbete med elever med funktionsvariation.
- specialpedagog-utbildning.
Du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Du kan genom övertygande argument tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar.
Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov.
Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov.
Är detta du?
Varmt välkommen med din ansökan!
Intervjuer är planerade att hållas 19/9.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.
Övrig information
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om Grundskoleförvaltningen
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och Kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och Kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Ansökningsinformation
Sista ansökningsdatum
2025-09-15
Referensnummer
SVC273459
Anställningsvillkor
Omfattning
Heltid
Antal tjänster
1
Anställningsform
Tillsvidareanställning
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.
Kontaktpersoner
Helena Falk
Fackliga företrädare
Monika Steiner
Anders Ehlén
Report job