Som enhetskoordinator har du ett nära samarbete med enhetschef gällande bemanning, schemaläggning och andra administrativa arbetsuppgifter som behövs för att vardagen ska fungera för verksamheten. Andra ansvarsområden kan förekomma. Du arbetar för att skapa struktur och att tillse att rutiner följs ute i verksamheterna. Du har förmåga att ha flera pågående processer samtidigt och att se delar i ett helhetsperspektiv. Du arbetar systematiskt, strukturerat och metodiskt med fokus på stöd, service och samverkan. Du ska kunna arbeta både självständigt och i grupp.
Som arbetsanpassare ansvarar du för att ta emot nya arbetstagare, identifiera behov och resurser hos den enskilde och därefter tillse att en lämplig arbetslik sysselsättning blir till verklighet för den enskilde. I ditt uppdrag ingår att vara ett stöd för såväl övriga kollegor som handledare på externa arbetsplatser när det gäller att skapa struktur, scheman, anpassningar och kommunikationsstöd för arbetstagaren. En viktig del av arbetet består av löpande dokumentation enligt gällande lagkrav för LSS-verksamhet.
Omvårdnadsuppgifter kan förekomma och du förutsätts att åta dig HSL-delegerade insatser som sjuksköterska eller rehabpersonal önskar att delegera till dig.
Som arbetsanpassare har du ett nära samarbete med verksamhetens andra arbetsanpassare, arbetshandledare, handledare på externa arbetsplatser, biståndshandläggare, Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen, skola och enhetschef.
KVALIFIKATIONER
Du som söker har goda kunskaper om grunderna i LSS-lagstiftningen och social dokumentation, samt erfarenhet av personalplanering och/eller schemaläggning. Du har förmåga att engagera och motivera andra samt känner dig bekväm med att stödja och vägleda kollegor. Du behöver vara självgående, ha god samarbetsförmåga och vara flexibel i ditt arbetssätt. Du har formell kompetens såsom stödpedagog. Du har tidigare arbetat med målgruppen och har erfarenhet av liknande arbete. Utbildning och/eller erfarenhet av att arbeta med tydliggörande pedagogik, supported employment, MI (motiverande samtal), lösningsfokus, salutogent förhållnings- och arbetssätt och AKK (alternativ kompletterande kommunikation) är meriterande.
Du har ett trevligt och professionellt bemötande, du har lätt för att samarbeta, är lyhörd och har en god empatisk förmåga. Du har en vilja och förmåga att tänka nytt och uppskattar att hålla dig uppdaterad och söka ny information. Du trivs i en roll där du har möjlighet att jobba med helheten och med utgångspunkt att förbättra och utveckla verksamheten utifrån arbetstagar-/brukarperspektiv. Du har ett flexibelt och pedagogiskt arbetssätt och utgår från ett salutogent synsätt där den enskilde står i fokus. Du gillar att jobba med att sälja in vår verksamhet till framtida och befintliga samarbetspartners. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och du har god förmåga att jobba i olika IT-system.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Körkort B är ett krav samt krav att du kan cykla.
ANSTÄLLNINGSVILLKOR
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid 100 %
Löneform: Månadslön, individuell lönesättning
Arbetstid: Dagtid (mån-fre)
Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, provanställning kan komma att tillämpas
ANSÖKAN
Ansök senast 2025-08-26
Ansökan sker från www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post.
UPPLYSNINGAR
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: Enhetschef Laila Forsgren, 0224-74 90 36
Fackliga kontaktpersoner:
Kommunal expedition, tfn 010-442 81 83
Vision, Thomas Roberg tfn 0224-74 96 62
VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!
Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder.
Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.